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投标人针对本项目需配备主管级管理人员至少4名(安保、保洁专业至少各2名):安保主管必须为退伍退役军人,大专及以上学历,40周岁以内;保洁主管必须为大专及以上学历
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采购内容序号项目名称工作内容工程量计量规则暂定工程量总计(岗位)使用周期(月)1安保主管1、负责项目现场安保、卫生、宿舍管理等全面工作,及时有效地对接项目部领导,解决工作问题
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00元,不含税总价为4448603.77元;同时,拟建议控制岗位人员单价,具体为安保主管含税单价5993.34元,不含税单价为5654.09元,安保领班含税单价为4726
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年龄55周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,具备良好的敬业精神、服务意识,勤劳踏实。6.安保主管(1人)要求:男,45周岁以下,退伍军人,本科及以上学历
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最多得4分①取得清洁管理师证书的,得2分;②具有C2以上驾驶证的得2分。2、拟派安保主管:最多得8分①具有人社部门颁发的保安员证书的,得6分。②具有C2以上驾驶证的得2分
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最多得4分①取得清洁管理师证书的,得2分;②具有C2以上驾驶证的得2分。2、拟派安保主管:最多得8分①具有人社部门颁发的保安员证书的,得6分。②具有C2以上驾驶证的得2分
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其中重要会议室专职会务员2人。政务服务大楼主管145岁以下沟通协调能力强,具有相关工作经验。安保主管145岁以下熟练操作办公电脑,协调能力强,具有相关工作经验
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拟安排项目主要团队成员为投标人员工(以社保为准),否则该人员情况不计分(以下人员不可重复计分)。1.安保主管(1人):本小项最高得20分。(1)具有本科或以上学历得5分;(2)具有
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要求提供拟派项目经理、拟派保洁主管、拟派绿化主管、拟派工程主管、拟派安保主管等管理人员证书查询及职业资格证书官网查询和近期连续一年社保证明材料
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要求提供拟派项目经理、拟派保洁主管、拟派绿化主管、拟派工程主管、拟派安保主管等管理人员证书查询及职业资格证书官网查询和近期连续一年社保证明材料
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一线员工合计20人;人事专员1人,销售经理3人,传讯美工1人,工程主管1人,安保主管1人,前厅及客房主管各1人,前厅及客房领班各1人,餐饮主管副主管各1人
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配合安保部主管工作8.安全管理委员会:视情况决定是否到现场处理并按照集团制度上报。9.安保主管协助客人报警,并向警方回报目前已掌握的情况;10.与宾客服务经理共同出具事故报告
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1人维修人员4人6保洁保洁主管人员条件:(1)品行优良、身体健康。1人保洁人员16人7安保安保主管保安人员素质要求:(1)优先安排退伍军人或保安专业学校毕业人员上岗;品貌端正
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得2分;(4)获得行政主管部门颁发的个人荣誉的,一个得1分,满分2分。2、安保主管(满分7分):(1)专科及以上学历,年龄不超过45周岁的
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3、爱岗敬业,工作积极主动、责任心强,有较强的服务意识,能吃苦耐劳。3安保人员(含安保主管1人)6人1、男性,门口保安4人,年龄50周岁以下,具有小学以上文化程度;监控室保安2人
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招标文件内容修改本项目招标文件中评标办法与标准或特定的资格要求,涉及到项目负责人(经理)、安保主管、中心控制室值班员、配电房值班员、保洁人员及绿化维护人员社保的
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”;内容二:竞争性磋商文件P40页第四章评审方法2.2综合评分P45页“2、安保主管(2)具有三级(高级)保安员(师)证书的,得2分。3、保洁主管具有(1)45周岁以下
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购需求下第三项“人员配置及其他要求”之第一项岗位需求合计(采购文件p31)(1)安保主管:▲1个岗位。(1)安保主管:▲2个岗位。2磋商文件、磋商公告中有关响应文件提交截止时间
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构)筑物消防员证书(或消防设施操作员证书)的,得1分。2、供应商为本项目拟配备的安保主管(1人,本小项满分5分)(1)具有政府部门颁发的保安员证书的,得2分
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岗位设置情况如下:项目经理1名,综合文员1名,安保人员48名(含1名安保主管)、保洁人员38名(含1名保洁主管)、设施设备维护维修人员7名(含1名设备维修维护主管)
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竞争性磋商文件P40页第四章评审方法和标准中,P45、P46页专业技术人员能力,“第2项安保主管(4)获得地市级及以上政府部门颁发个人荣誉的,得1分
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二、项目概况和招标范围规模劳务外包岗位编制共计6人,包括工程主管1人、安保主管1人、环境主管1人、综合维修3人,具体内容详见招标文件第四章范围
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1日附件一项目团队人员最低配置要求序号岗位设置人数1主厨12帮厨13会议客服14安保主管15安保员36保洁员37合计10
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物业主管名字和身份证号码)和与同期公司签订的劳动合同,本项总分1分。(2)评分办法4.3安保主管具有3年以上类似项目管理经验的得1分。须提供身份证复印件
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163(其中服务管理费72,风险金91);二后勤物业服务外包(包括:安保主管岗、清卫主管岗、厨师长岗等)宁波宏建物业服务有限公司100岗(含)以内
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项目经理名字和身份证号码)和与同期公司签订的劳动合同,本项总分1分。(3)评分办法4.3安保主管具有3年以上类似项目管理经验的得1分。须提供身份证复印件
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1.2元/平方米·月拟配备的主管人员:任航(项目经理)、王胡辉(安保主管)、葛晓隆(工程主管)、方芳(保洁主管)、李诗远(客服主管)企业业绩
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,业主单位开具的证明材料和同期的公司服务合同,本项总分1分。(3)评分办法4.3安保主管具有3年以上类似项目管理经验的得1分。须提供身份证复印件
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详细岗位分配及职业要求见招标需求。68.40190.00二后勤物业服务外包(包括:安保主管岗、清卫主管岗、厨师长岗等)负责管辖区域内的安保工作质量;负责管辖区域内的环境工作质量等
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中标方需在校内设立本项目服务部,服务部核心管理人员包括项目经理、保洁主管、宿舍主管、安保主管、维修主管、绿化主管,以上人员未经采购人同意不得更换,否则视为违约
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序号更正项更正前内容更正后内容1招标文件第43页评分细则第四项各工种人员配置情况4.3.拟派安保主管相关情况(4分):(2)具有五级/初级工(原初级保安员)证得1分4.3
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序号更正项更正前内容更正后内容1招标文件第42页评分细则第四项各工种人员配置情况4.3.拟派安保主管相关情况(6分):(2)具有五级/初级工(原初级保安员)证得1分
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爱岗敬业。高洁一人。负责对本班人员的1.有3年以上相关工作经验7安保主管男岁以下50中以上初;2.具有丰富的保安队伍管理经验,综合素质高。1
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技术及报价文件详细评审标准2.2.2(2)商务文件评分标准人员配备2、安保主管具有人社部门颁发的二级及以上保安员证书的,得2分;4
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得2分(提供党员身份证明材料扫描件)。2、原磋商文件P31页1.4人员配备(2))安保主管:具有本科及以上学历的,得1分(提供毕业证书扫描件
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03工程主管120004运维人员93005客服主管110006客服人员72007安保主管120008安保领班78009安保人员(消控
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将“拟安排的项目主要团队成员(主要技术人员)情况(项目负责人除外)”评分项中,“1.安保主管(仅限1名):大专(或以上)学历,否则该人员情况不计分。(1)持有《退役(伍)证》的
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合同主要信息主要标的:序号名称数量(单位)单价(元)总价(元)规格型号/服务要求1安保主管3(个)¥64,560.00¥193,680.00安保主管必须是年龄在50岁以下的退役军人
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中标方需在校内设立本项目服务部,服务部核心管理人员包括项目经理、保洁主管、宿舍主管、安保主管、维修主管、绿化主管,以上人员未经采购人同意不得更换,否则视为违约
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2质量要求5.2.1物业服务人员要求:项目经理1人、安保人员8人(含1名安保主管)、保洁8人(含一名保洁主管)、绿化工1人、泥工1人、专职消防管理员1人,共计
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拟安排的项目主要团队成员(主要技术人员)情况(项目负责人除外)——2.安保主管(1人):“(2)具有单个面积10万㎡及以上公园安保主管工作经验,得10分
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安全主管(1人):“(2)具有市级(含区)以上30万㎡公园安保主管工作经验,得10分。”调整为:“(2)具有市级(含区)以上30万㎡公园安全主管或安保主管工作经验
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、节假日在岗人数备注1项目经理负责现场管理1人1人1人现场管理、巡逻、机动补缺2安保主管协助经理管理,机动支援薄弱点1人1人1人现场管理、巡逻
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600每月/人客服主管1(人)11200每月/人客服人员1(人)7360每月/人安保主管1(人)12480每月/人安保领班1(人)8000每月/人安保人员(消控
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项目副经理1名、工程部经理1名、工程部主管1名、安保部经理1名、安保主管1名、保洁部经理1名、服务经理1名、客服部主管1名、厨师长1名、餐厅经理1名
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属于过高要求,与项目需求不相适应。投诉事项2:拟派本项目的安保主管中同时设置退出现役或退伍证,三级或以上保安员证,属重复设置条件
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1客服主管≤40岁1无五年以上从业经验2-2客服员≤35岁2无3-1安保主管≤50岁1保安员(四级/中级工)五年以上从业经验3-2保安员≤50岁15无持保安员上岗证4
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拟派秩序维护(安保)主管相关情况(11分):①具有大专及以上学历的得4分。安保主管其他打分项不变更正日期:2023年11月13日三、其他补充事宜四
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完善、纠偏与改进。完成收费目标;培训计划的制定、组织、实施;3安保主管150周岁以下,负责秩序部安全管理1年以上物业管理经验。1.遵守公司规章制度
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2023年10月31日二、更正信息:更正事项:采购文件更正原因:安保主管年龄要求的表述,修改一致。更正内容:原公告的采购单位地址